O que é a “Diversidade”?

Trabalhas com jovens e queres ganhar mais competências trazendo boas práticas de volta?

Esta Formação então é para ti! E terás direito a Certificação Europeia (Youthpass) com reconhecimento e validação das competências adquiridas durante o curso…agarra esta oportunidade!

Onde: Montedoro (Sicília – Itália)

Quando: de 3 a 10 de Abril 2014

Para quem: técnicos da área da inclusão social, mediadores culturais, todos os que trabalham com jovens

Número de participantes: 2

Idade: maiores de 18 anos, sem limite!

Condições: o participante terá direito a voo de ida e volta, transportes locais, alojamento e comida (em regime de pensão completa) e todo o material para as actividades. A única contribuição é o 30% do valor da viagem de ida e volta (Voo+autocarro) mais 25 € de inscrição ao Curso, tudo o resto está garantido ao 100%. O valor do 30% será a volta dos 150€ (depende do voo, por isso será importante que a inscrição chegue dentro dos prazos estabelecidos).

Descrição:

“Diversity to improve my skills” is a training course that aims to support the professional
development of young leaders and workers and to raise the quality of their projects concerning
diversity. The training course uses methods of experiential and non-formal learning as role plays,
simulations and drama methods and group sharing methods as small and large group
discussions. Together, we will be working out and improving ‘ method toolkit’ on how to
motivate youngsters for participation in their community and beyond using multicultural
approaches.
The project is designed to take place in Montedoro, having the length of 8 days (April, 03rd –
10th 2014), 36 participants from 18 different countries (Italy, Albania, Bulgaria, Croatia,
Lithuania, Montenegro, Czech Republic, Bosnia and Herzegovina, Cyprus, Estonia, Kosovo,
Macedonia, Poland, Serbia, Turkey, Greece, Spain, Portugal).

Mais informações no INFOPACK.

Inscrições: enviem a ficha de inscrição preenchida EM INGLÊS até dia 20 de fevereiro para maiscidadaniapt@gmail.com